Sailorsbreeze on jahtide tšarter- ja haldusfirma
Sailorsbreeze on jahtide tšarter- ja haldusfirma, mille ülesanne on hallata purjejahtide laevastikku, mis on valmis rentimiseks ja prahtimiseks inimestelt, kes soovivad purjetamispuhkust laevapereta (ilma kiprita) või kipperiga (koos kipperiga) tšarterreisidel Korful – Kreekas. .
Potis Theofilakos on selle omanik ja asutaja Meremeeste tuul .
Pärast 20 aastat töötamist Kreeka merendustööstuses, täiskohaga töötaja või välise kaastöötajana, õnnestus mul näha kõiki erinevaid rolle, mida igaüks võib selles tööstuses osaleda, ja ma mõtlesin, mida saaksin teha teisiti või teisiti. parem, kui saaksin oma asja alustada. Jälgisin kõiki neid kahetsusväärseid olukordi, kus nii kliendid kui ka müüjad tekitavad suuri lünki, aga ka suurepäraseid võimalusi minusugustele (ja teistele), kes on rahutud tüüpiliste, ainult kasumit teenivate protseduuride pärast ja tahavad näidata, siin midagi, teistsugust.
Midagi isiklikumat, kõrgete standarditega, kuid samal ajal mitte ainult kasumit, vaid ka inimeste ühendamist loodusega läbi purjetamise (meie puhul on purjejaht alus, mis ühendab huvitavaid inimesi ja looduselemente nagu meri ja tuul).
Enne COVID-19 tulekut olin ma nii kaugel, et kuigi teadsin, et olen õiges valdkonnas, ei tundnud ma enam mingit motivatsiooni, kuna ettevõttes, kus ma töötasin, oli olukord halb. jaoks ja selle töötajate jaoks.
Minu puhul oli tegemist pereettevõttega ja kuigi ma olin selle ettevõtte edusse kõige rohkem kaasa aidanud, soovisid nad, et see edu võtaks enda nimel, ilma et oleksin isegi minu õigustatud hüvitist maksnud. Isegi mitte seda, nad tekitasid isegi minu nimele võlad, mille pidin tasuma, et oma uue ettevõttega edasi minna.
3 aastaga õnnestus mul koostada oma puhkuseplaan ja teha sujuv üleminek uuele ettevõttele nii, et äripartnerid ja olemasolevad kliendid võtsid minu pingutuse omaks ning lõpetasid rentimise mu eelmiste tööandjate juurest, vaid tulin hoopis minu juurde.
Seega olin juba leidnud investori, kes alustaks oma jahi omandi- ja haldustegevusega ja ostaks meie esimese jahi rentimiseks. Samal ajal üritasin laiendada oma jahi juhtimist, tegevust, tuues laevastikku veel ühe jahi.
Kui COVID-19 tuli, meie esimene tegevusaasta, ei olnud eriti julgustav ega ka hea märk ettevõtetele, kuid mina ja mu äripartner ei kaotanud kunagi usku, entusiasmi ja keskendusime sellele, mida tahtsime saavutada. meie eesmärkidega, mitte praegused rasked ajad.
Tulemus sündis 2022. aastal, kus meil õnnestus juhtida 3+2-st jahtist koosnevat laevastikku ja teenindada ühe tšarterlennuhooaja jooksul 500 inimest, vaid positiivsete arvustuste ja kommentaaridega. Saan nüüd ise kipper olla ja näidata inimestele meie merede ilu ja purjetamisrõõmu ning tunda end korraks seotuna mere ja tuule elementidega.
Järelikult olin pärast 5 aastat suuri pettumusi, vale ajastust ja valikuid äripartnerluses õppinud oma vigadest ja see oli hetk, kus võisin tunda, et olen õigel teel, et teha ja luua asju, õnnelikult iseendana ja teiste poolt hästi austatud eeskujuks .
Väljakutsed, millega meie ettevõte silmitsi seisavad, on olulised, kuid rikastan alati oma teenuseid nii, et me ei tegeleks ainult ühe asjaga, vaid paljude erinevate asjadega, kus need on omavahel seotud ja et me oleme ka esimesed, keda me praktiseerime. see . Meie ettevõttes, kus peate oma äripartneritele ja püsiklientidele meeldima, peab teil olema iga kategooria jaoks kaks spetsiaalset veebisaiti ja teha ka erinevat turundust. Jälgime oma konkurentsi ja oleme väga uhked, et teeme samme sinna, kus teised seda ei tee. Sel aastal seotakse, et pakkuda tõelist online-broneeringut, kogemust ja luua jahtide gruppe, mis sõidavad koos nädalaks. Inimeste ühendamine on üks meie eesmärke!
Võimalused meie äris on suurepärased ja COVID-19 tuli ideaalsesse hetke, kus sain korraldada oma strateegiat ning laiendada oma äri, kontakte.
Muidugi ei läinud vanemad äriplaanid lõpuks välja, kuid minu visadus õigete inimestega õigete äriplaanide osas uusi vestlusi pidada, lõi uusi äritehinguid ja partnerlussuhteid, mis suurendasid meie ettevõtte suurust ja staatust.
Minu nõuanded teistele ettevõtluse kohta on järgmised: (minu toon on nagu nendega otse rääkimine)
Ärge kunagi puhkage ja otsige alati muutust iseendas, inimestes, kes mõjutavad teie käitumist ja lõpuks ka konkurentides ning mitte ainult, järgige suundumusi, vaid püüdke alati luua oma partneritele ja klientidele midagi teistsugust ja isiklikumat, andes neile oma visiooni. kogu protsess.
Kui teil on oma toode, idee, teenus, koostage 3–5-aastane äriplaan koos paindliku strateegiaga ja keskmise investori jaoks vastuvõetava ROI-ga (Return of Investment plaan). Pange nad uskuma, et olete asjatundja, mida teete, teile meeldib see, mida teete ja teie konkurendid vaatavad teile alati otsa. See tagab, et kõik investorite kahtlused teie vastu panevad nad teise mõtte peale. See säästab teie aega vigade parandamiseks ja oma strateegiate paremaks kohandamiseks äriplaani puudustele.
Ärge oodake, kuni teie projekt muutub suureks. Ajastus ja idee Kas see loeb. Kui ajastus on õige, näidake oma ideed inimestele, kellelt olete huvitatud raha hankimisest, ja proovige tehing lõpetada. Oluline on teha algus ja lüüa inimeste allkirjad. Teie projekt kasvab igal juhul seni, kuni keskendute oma eesmärkidele ja visioonidele.
Püüdke hoida tasakaalu kasumi või ettevõtte ja oma ettevõttesse investeerimise vahel. Alguses ja loomulikult vastavalt asjaoludele vaadake, mis on olulisem. Näiteks COVID-19 ajal ei olnud kasumi teenimine oluline, kuna kliente ei pidanud maksma, seega oli see ideaalne aeg lisaressursside leidmiseks ja oma ettevõttesse investeerimiseks. Toetuge oma toodete, ideede ja teenuste ainulaadsele iseloomule.
Ärge kunagi kuulake inimesi, kui nad üritavad teid kritiseerida või alahinnata. Mõnikord me ei tea, kui head meie ideed on, kuna oleme harjunud laskma kõigil neil inimestel oma elus olla ja desorienteerima meid tõest ja meie ainulaadsest valgusest. Näiteks ettevõttes, kus ma varem töötasin, meeldis klientidele minu lähenemine, sest teadsin, kuidas panna nad end ainulaadsena tundma. Pöörasin neile tähelepanu, mida keegi teine minu ettevõttest ei saanud. Sellise suhtumise tõttu tulid taas korduvkliendid. Samal ajal pani mu juhataja mind selle pärast halvasti tundma, sest ta ei saanud seda teha.
Näide: Reinhold Tummer tuleb pärast puhkuse lõppu jahti ära tooma, kuid ta teeb väga halva manöövri ja virna, nii et jaht ei saanud liikuda. Kogu see pingutuse aeg, mida mu juhataja karjus, muutis ta teiste seas närvilisemaks ja piinlikumaks ning ta kaotas selle üle kontrolli.
Tulemus: Pärast 5 aastat oma ettevõtte kallal töötamist leidis Reinhold mind mu uue bändinime kaudu ja broneeris minu juures. Auhindade nägemiseks on vaja kannatlikkust, kuid kui jääte sinna, tuleb see teie juurde.
Üks mu keskkooli professoritest rääkis tunnis. Tark inimene on see, kes kuulab rohkem kui räägib. Üritasin seda oma elus ja ettevõtetes järgida ning paljude aastate pärast selgus, et see oli üks lihtsamaid asju ja olla teistest sammu võrra ees.
Proovige saada inspiratsiooni inimestelt üldiselt mis tahes allika kaudu, mida võite ette kujutada, kuni see teile midagi tähendab. Kuulake inimeste käest, et nad on isegi teie huvivaldkonnast väljas, sellest hoolimata on neil asjadest väga kõrge taju ja nende arvamus võib teid edasi viia.
Olge teie ümber ainult positiivsed inimesed, sest see on väga oluline, eriti teie ettevõtte esimestel sammudel. Proovige valida oma partnerid nende kriteeriumide alusel, mis teie arvates sobivad teie eetika, iseloomu ja tõekspidamistega.
Püüdke eristada inimesi ja seda, kui kaugele nad võivad teie unistuse toetamisel minna. Ärge öelge õigeid ideid valedele inimestele, sest see võib teie vastu pöörduda. Kui tunnete, et olete leidnud õige inimese oma idee väljendamiseks, ärge suruge teda algusest peale peale. Las nad jälitavad sind selle mulje pärast, mille sa neile jätsid. Et saate projekti alustada ja viia selle lõpuni enesekindlalt ja visiooniga. Mul kulus 3 aastat, et jagada oma ideed ja veenda investorit, et meil on äri nüüd olemas, sest ootasin õiget hetke. Muidugi ehitasin ma sellele suhtele veel 7 aastat. See tähendab, et leidsin õige inimese oma ideed jagama ning mul oli plaan seda kannatlikkuse ja strateegiaga taga ajada.
Tänapäeva maailmas on inimeste toitumis- ja liikumisharjumused muutunud ning sageli on just elustiil paljude toitumisega seotud haiguste põhjuseks. Usun, et igaüks meist on ainulaadne – see, mis sobib ühele, ei aita teist. Veelgi enam, see võib olla isegi kahjulik. Mind huvitab toidupsühholoogia, mis uurib inimese suhet oma keha ja toiduga, selgitab meie valikuid ja soove konkreetsete toodete osas, optimaalse kehakaalu hoidmise raskust, aga ka erinevate sisemiste ja väliste tegurite mõju söögiisule. Olen ka innukas vanaautode kollektsionäär ja praegu töötan oma 1993. aasta W124 Mercedese kallal. Võib-olla olete sattunud artiklite peale, milles olen olnud näiteks Cosmopolitanis, Elles, Grazias, Women's Healthis, The Guardianis ja teistes.
- FIGA Digital – kujundage ja koostage veebisaite, logo ja kaubamärki, paberraamatu brošüüre, animeeritud klippe ja videoid - Veebruar 18, 2023
- Mängu ja grilli armastuse eest - Veebruar 2, 2023
- Nick Silverio – pühendage oma elu imikute päästmisele hülgamise eest - Veebruar 2, 2023
